الحكومة تعلن نظام جديد للتعاقد لسد العجز في الوظائف

1- أن تقوم الوحدة بعمل إعلان عن حاجتها للتعاقد مع موظفين جدد للعمل لديها.

2- يتم وضع الاعلان في أماكن ظاهرة بالوحدة وعلى الموقع الالكتروني الخاص بها وكذلك على بوابة الحكومة المصرية.

3- إذا كانت مدة التعاقد أقل من 6 شهور لا يلزم الاعلان وذلك بالنسبة للأعمال الموسمية والمؤقته ولا يجوز تجديد ذلك التعاقد.

مدة التعاقد:

1- التعاقد لا يزيد عن سنه في أي حال من الأحوال يبدأ ببداية السنة المالية وينتهي بنهايتها أو بإنتهاء الاعمال أو المهام المكلف بها أيهما أقرب.

2- يجوز للسلطة المختصة تجديد التعاقد لمرة واحدة فقط.

شروط اختيار المتعاقدين:

1- يتم الاختبار على أساس الجدارة والكفاءة وفق شروط التعاقد ويجب مراعاة نسبة ال 5% من المعاقين .

2- يتم تقويم اداء المتعاقد لمدة 6 أشهر فأكثر وفق قانون الخدمة المدنية ولا يجوز أن يتم تجديد التعاقد لمن حصل على تقرير تقويم أداء أقل من فوق المتوسط.